行政人事部经理

6000-1万

详细地址北苑/义乌市丹溪北路457号（丹溪四小区旁）查询路线

招聘部门不限
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验3年以上
性别要求不限
年龄要求35岁以上

年终奖旅游培训 8小时工作制双休包吃加班补贴五险带薪年假节日礼物办公室高大上不加班 2023-12-01 08:20:46

职位发布者
吴先生
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2天前

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职位描述
岗位内容
1、依据公司战略规划和年度经营管理目标，制订公司人力资源、行政管理规划及发展目标，并组织部门实施。
2、负责制定绩效、薪酬体系和激励机制，组织和指导各部门有效实施。
3、建立招聘渠道，不断挖掘各职能部门急需及核心岗位人才，建立和储备公司各类人才库，确保公司各部门岗位的需求。
4、负责开展员工培训工作，不定期对新入职进行岗位培训，并依据各职能部门的培训需求开展相关专业技能培训，提升公司员工整体专业技能和素质。
5、负责公司劳动关系管理，建立员工职业生涯发展通道，办理企业与员工的劳动合同签订（含续签）、解除及员工社保的申办与退保、员工入离职等手续，处理各类劳动纠纷和争议。
6、负责企业文化建设，不定期组织各类团建活动，调动员工积极性和创造性，增强企业与员工的凝聚力和核心人员与企业合伙人的糅合能力。
7、参与公司人力资源、行政板块的高级管理事务，按照董事长或总经理的指示，下达各类通知。
8、保管公司人事行政资料。
9、负责公司日常办公用品的采购和固定资产的管理工作。
10、负责部门职能范围内的外联工作，与政府职能部门、合作企业保持良好的沟通和联系。
11、做好公司办公环境卫生的控制和管理。
12、领导交办的其他工作。

岗位要求:
1，责任心强，有较强的沟通，组织协调能力。
2，有一定的说服力
3，工作认真负责，能吃苦耐劳
4，有一定的领导能力，对公司员工的动态有一定掌握能力
5，3年以上人事/行政的工作经历者优先